梁锋同志自1996年从事老干部工作以来,用一颗赤子之心,忠诚党的老干部事业;用一腔儿女情怀,用心用情服务老干部。在平凡的岗位上,架起了党与老同志的连心桥,把组织的关怀和温暖源源不断送到老干部心坎上,赢得了老干部的一致认可和称赞。
一、用行动诠释使命,用热情书写忠诚
在工作中,梁锋始终以“政治素质高、思想品德好、服务意识强、业务技术精”的标准来严格要求自己,牢固树立“三种意识”。一是树立政治意识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,不断提高理论素养、精神境界和思想站位。重视从政治上关心老干部、从思想上引领老干部,抓好老干部党支部带头人队伍建设,定期组织召开支部书记座谈会、培训班,学习政治理论、开展形势教育等,以点带面,发挥示范引领作用。榆树市的老干部始终政治坚定、思想常新、理想永存,与党中央同心同德、保持高度一致。二是树立政策意识。老干部工作政策性很强。多年来,他认真学习党的老干部工作方针政策,几本老干部工作文件汇编都被他翻破了,各项政策倒背如流。不论老干部和家属咨询什么事情,他都能解释得清清楚楚,办理得明明白白,同志们都称他是“活字典”。2014年,某系统离休干部裴连芳反映单位改制前拖欠了“两费”,他马上找到管理单位了解情况,并在调查中发现共有10名老干部被拖欠“两费”共17万元,其中9名老干部已经去世了。他把政策摆在桌上,据理力争,促使10名老干部的待遇一次性彻底解决。去世老干部的家属拿到补发的“两费”后,动情地说:“没想到老干部都去世了,这个钱还能给我们,老干部局就是我们的娘家人。”三是树立创新意识。他坚持深入一线调查指导工作,不断探索老干部党建工作的新路径,组建了离退休干部党支部75个,实现了离退休干部党组织全覆盖,探索形成了“党建+正能量”的工作新模式。特别是在推动离退休干部党建工作向社区延伸过程中,他做好先期调研,与局长一起走遍了全市4个街道12个社区,宣传上级精神,讲解党的政策,举办老党员座谈会,争取社区党总支的支持,指导12个社区全部成立了离退休干部党支部,充分发挥战斗堡垒作用,组织老干部到社区报到,争当网格长、楼栋长、单元长、志愿者,全市成立社区老干部志愿服务队9个,积极参与基层治理工作,成为和谐社区建设的一支重要力量。
二、用心用情,做老干部的“贴心人”
工作中,他用心用情为老干部服务,热心为老干部办好事、解难题,赢得了老干部广泛信赖。刚接触老干部工作时服务离休干部1200余人,为了尽快进入角色,他没事就翻阅老干部档案,每一名老干部的家中他都去过。多年过去,哪个老干部居住在哪个小区、几号楼几单元几楼他都能做到“一口清”,他们的革命经历、家庭住址、身体状况、子女情况、生活情况等等,他都了然于胸。25年里,他看望老干部5000余人次,在朝夕相处中与老干部建立了深厚的感情。一名老干部离休后在长春市居住,连续上访多年要求办理易地安置手续以解决住房问题,他不厌其烦地向老干部宣传解释政策,做好思想工作,并积极协调管理单位每年为其发放租房补助,解除了老干部心结。2017年,他走访时发现老干部张崎峥搬家后,室内是毛坯房,堆满了破旧杂物,生活条件简陋,严重影响生活质量。他马上向局里汇报,班子研究决定出资2万元为老干部装修房子。他带领工作人员清理了室内杂物,装修期间还为老干部租房临时居住。三个月后,老干部搬进焕然一新的新居,激动地说,做梦也没想到能住上这么敞亮的房子,感谢老干部局,感谢党。因为他认真负责的态度,老干部们都对他非常信任。有一名老同志和儿子一起生活,原住房拆迁后获偿两套商品房,但儿子瞒着老干部把产权都登记在自己名下,老干部知道后很气愤又说服不了儿子,于是找到他商量。他苦口婆心地与家属摆事实讲道理,经过多次规劝,最终用真情打动了家属,将一套房更名落在老干部名下,父子都很满意。25年来,他为老干部解决的难事有多少,多少次把自家的事放在一边为老干部解决难题,自己也数不清了,但他无怨无悔,用“宁可自己千辛万苦,不让老同志一事为难”的实际行动,与老干部结下了不是亲人胜似亲人的深厚感情。
三、当先锋做表率,建设一支好队伍
25年来,梁峰从科员到老干部活动室主任再到老干部局副局长,走过了多个岗位,也有过多次调到其他部门工作的机会,但他都主动放弃了,用他的话说:“这么多年了,老干部情况我最熟,老干部工作需要我,我愿意为老干部服务。”作为一名党员领导干部,梁峰时时处处以党员的标准严格要求自己。在政治上,他识大体、顾大局,不论在什么岗位上,都自觉摆正位置,维护班子团结,协助局长积极开展工作;在工作上,他坚持老干部利益至上,从实际出发,不搞花架子,不做表面文章,将党的老干部工作政策一点一滴落到实处;在做人上,他谦虚和蔼,热心真诚,工作人员有心里话都愿意找他诉说;在队伍建设上,他坚持严管厚爱,对工作人员在政治上关心、生活上照顾,培养他们吃苦耐劳、严谨勤奋的敬业精神,让他们干事有心劲、做事有恒心;在作风上,他拧紧廉政“螺丝钉”,用“自身正、自身硬、自身净”取信老干部,将廉政责任内化于心、外化于行,树立了老干部工作者的良好形象。
25年弹指一挥间,老干部眼里的“小梁”已是知天命的“老梁”。在平凡的岗位上把一桩桩不起眼的“小事”认认真真办好,用饱满的热情和辛勤的汗水,履行了一名老干部工作者的铮铮誓言。在今后的工作中,他将不忘初心、牢记使命,用心用情、扎实工作,为老干部工作贡献出他全部的光和热。
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